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Guide LGBTQ + pour tous | pierre de Rosette

Les mots qu'une langue utilise peuvent en dire beaucoup sur ses valeurs culturelles et sociétales. Et le langage peut évoluer avec le temps, prendre de nouvelles significations et se développer organiquement pour relever les défis. Cela est particulièrement vrai de la manière dont les langues du monde entier ont abordé la suppression des anciens paradigmes et la recherche de solutions linguistiques inclusives pour l'ensemble des identités de genre au sein de la communauté LGBTQ +.

Un langage inclusif ne se limite pas à l'identification en tant que lui, elle ou eux. Les pronoms non sexistes ne sont que le début de la conversation lorsqu'il s'agit de s'attaquer aux langues fortement sexospécifiques. Alors que certaines langues comme le chinois n'appliquent pas le genre aux noms, de nombreuses autres langues telles que l'espagnol ou le français reposent sur l'attribution d'identités masculines ou féminines en tant que partie intégrante de leur structure linguistique.

Les mots que nous choisissons se traduisent par le fait que ceux qui sont sexospécifiques se sentent en sécurité et acceptés dans les communautés du monde entier.

Alors que les mandats officiels concernant la langue peuvent recevoir beaucoup de recul, les militants et les linguistes LGBTQ + insistent sur la manière dont une langue gère les termes liés au genre. Pour les personnes non binaires qui ne s'identifient pas comme un homme ou une femme ou qui ne se considèrent pas comme sexospécifiques, l'absence de pronoms non sexués peut être particulièrement blessant. Et pour la communauté transgenre, qui est constamment confrontée à des questions de genre dans les conversations quotidiennes, la lutte pour un langage inclusif favorise la fluidité du genre et augmente la tolérance.

Alors que les crimes de haine LGBTQ + sont en augmentation, en particulier ceux contre les personnes transgenres, la considération et le soin que nous mettons dans les mots que nous choisissons se traduisent par le fait que ceux qui sont fluides se sentent en sécurité et acceptés dans les communautés du monde entier. Daina Ruduša d'Outright Action International élabore un langage inclusif dans le cadre des efforts visant à accroître la visibilité des questions LGBTIQ dans le monde.

«Les mots utilisés dans la culture occidentale pour identifier les personnes LGBTIQ ne se traduisent pas dans toutes les langues, par exemple l'arabe. Par conséquent, la lutte pour l'acceptation dans la société se complique sans la linguistique appropriée pour définir une communauté. La compréhension et la sensibilisation de la société concernant le genre et l'inclusion LGBTIQ restent faibles à travers le monde. Dans un effort pour gagner en compréhension et en acceptation, de nombreux groupes queer et féministes travaillent à dés-occidentaliser la langue et à trouver une langue locale, centrée sur l'histoire et le texte locaux, pour montrer que les questions LGBTIQ ne sont pas «étrangères». »

Qu'est-ce qu'un langage non sexiste?

Qu'y a-t-il en un mot? Bien plus que des sons et des syllabes. D'une manière générale, un langage non sexiste est l'utilisation de mots qui évitent les hypothèses sexistes. Mais il s'est récemment transformé en un effort pour conduire le changement social et démystifier tout un éventail de stéréotypes de genre. La campagne pour un langage plus inclusif peut couvrir une grande variété de problèmes, de l'utilisation du pronom neutre «ils» en Amérique du Nord au remplacement des noms de groupe sexués qui par défaut sont masculins par des astérisques en France.

Comme l'explique Daina Ruduša, un langage non sexiste ne se limite pas à étendre l'inclusion aux personnes non binaires et fluides. Cela peut être un outil puissant pour aider à démanteler le sexisme.

«Pour les personnes non binaires, les pronoms non sexistes fourniront une représentation et une visibilité dans les domaines où ils auraient autrement été sexués ou exsudés tous ensemble. Les pronoms non sexistes supprimeront les limites de la conversation quotidienne et favoriseront la liberté d'identité dans le dialogue et le texte écrit.

Les noms non sexistes dépouilleront l'association d'un mot à un sexe spécifique et contribueront à démanteler les rôles de genre nuisibles et obsolètes, que la langue peut appliquer. Par exemple, de nombreuses langues utilisent par défaut les pronoms masculins lorsqu'elles se réfèrent à un groupe de personnes, renforçant les préjugés mondiaux et le sexisme. »

En son cœur, la quête d'un langage non sexiste est une conversation continue sur la façon dont nous pouvons aider les langues à évoluer d'une manière qui se sente inclusive pour tous. Bien que les règles entourant les termes non sexistes soient encore fluides dans de nombreuses régions du monde, des progrès dont les apprenants respectueux des langues devraient être conscients ont été réalisés avant de préparer ces manuels pratiques.

Voici un bref aperçu de l'état du langage inclusif dans le monde, ainsi que des conseils linguistiques non sexistes de locuteurs natifs au sein de la communauté mondiale LGBTQ +.

L'état de la langue non sexiste en Amérique du Nord

Comme l'Europe, l'Amérique du Nord se réconcilie avec une révolution linguistique qui exige l'inclusivité. La montée des pronoms non sexistes n'est que le début de l'effort pour créer une communication qui aide chacun à se sentir chez lui.

anglais américain

Bien que l'anglais ne distingue pas le genre, sauf pour l'attribution des pronoms, de nombreux noms et autres termes ont des hypothèses de genre intégrées. En plus d'ajouter «ils» comme pronom non sexiste, l'anglais américain connaît une évolution soutenue pour devenir plus inclusif. .

Et ce n'est pas seulement le pronom non binaire «ils», qui a été officiellement ajouté au dictionnaire Merriam Webster en 2019 et au livre de style Associated Press en 2017. C'est aussi toute une série de mots subtilement sexistes qui sont en cours de reconstruction. Nat, qui s'identifie comme queer et trans / non binaire et a vécu à la fois au Royaume-Uni et aux États-Unis, a remarqué des différences subtiles et moins que subtiles en ce qui concerne le langage inclusif dans les deux pays.

«Je dirais que dans l'ensemble, c'est assez similaire (Royaume-Uni contre États-Unis), bien qu'il semble que, en particulier dans le secteur des services (dans les magasins, etc.), il semble que les gens aux États-Unis soient plus susceptibles d'utiliser le genre termes (par exemple, «madame», «dames», etc.). Ce fut définitivement un choc culturel pour moi d'être soudainement plus fortement sexospécifique aux États-Unis, car c'est considéré ici comme plus poli. D'un autre côté, il semble que les États-Unis reconnaissent davantage l'importance de la neutralité des sexes et des personnes non binaires qu'au Royaume-Uni. »

La langue compte. Les mots comptent. Même si une personne a une perspective différente sur la façon dont elle utilise le langage et les mots autour de moi, je pense que cela fera une différence.

Nat dit que parfois, c'est un soulagement d'être au Royaume-Uni parce qu'ils doivent faire face au genre moins souvent, mais Nat continue de se faire mal sexuellement dans les deux pays sur une base régulière. Et Nat note qu'il y a une absence alarmante de salles de bains non sexistes au Royaume-Uni, même dans une grande ville comme Londres. Le conseil de Nat pour les apprenants en langues est de procéder avec prudence, surtout si vous êtes un voyageur faisant partie de la communauté LGBTQ +.

«Certaines personnes comprendront et d'autres non, et en dehors des villes, c'est certainement plus difficile. Bien que je dirai que les Britanniques ont tendance à être un peu moins conflictuels, donc si vous gardez la tête baissée, vous ne risquez pas d'être harcelé. Mais avec une grande mise en garde que je suis une personne trans qui est AFAB (assignée à la naissance à la femme), et la plupart des inactifs TERF et de la transphobie semblent être dirigés vers les femmes trans. Pour une raison quelconque, il semble y avoir un important contingent de TERF (féministes radicales trans-exclusives) au Royaume-Uni, même parmi les soi-disant libérales. »

Canada

Bien que le Canada encourage officiellement l'utilisation d'un langage non sexiste, la réalité des conversations quotidiennes entre les Canadiens peut sembler très différente. Lorsque des pronoms non sexistes sont employés, c'est généralement l'utilisation de «ils» ou «eux» que vous entendrez le plus souvent, en particulier dans les zones urbaines et anglophones.

Un membre anonyme non binaire de la communauté LGBTQ + au Canada nous a dit que le langage inclusif continue d'être une pierre d'achoppement pour les Canadiens.

«Il n'est pas largement utilisé ici. Bien que j'essaie de l'utiliser dans ma propre vie en raison de mon expérience non binaire, il y a des cas où il n'y a même pas les bons mots qui existent (par exemple, quels sont les mots non sexistes pour l'oncle et la tante?). Beaucoup de gens ignorent la nécessité d'un langage non sexiste et il devient fatigant d'expliquer pourquoi c'est nécessaire.

Je suis constamment maltraité parce que je me présente comme un homme. Dans certains cas, je peux expliquer que je préfère un langage non sexiste et que les gens peuvent me désigner par mon nom plutôt que par un pronom, mais à chaque fois j'entends le pronom incorrect qu'il pique.

Mon expérience n'est qu'une goutte dans l'océan par rapport à ces personnes qui font face à un barrage constant de rhétorique raciste, sexiste, homophobe et transphobe au quotidien. Je devinerais si je disais que la plupart de ces informations étaient basées sur l'ignorance, mais j'espère que l'éducation permettra aux membres de notre communauté d'exister plus facilement sans être ciblés et même tués.

La langue compte. Les mots comptent. Même si une personne a une perspective différente sur la façon dont elle utilise le langage et les mots autour de moi, je pense que cela fera une différence."

L'état de la langue non sexiste en Amérique centrale et du Sud

Alors que le reste du monde a peut-être remarqué une nette augmentation dans l'utilisation de termes comme Latinx, le remplacement des terminaisons sexuées en Amérique du Sud n'est pas devenu la révolution linguistique que certains espéraient. Alors que les universitaires et les militants encouragent peut-être l'utilisation d'un langage non sexiste, c'est un mouvement qui a mis du temps à se répandre dans les conversations quotidiennes.

Espagnol latino-américain

L'espagnol a tenté de faire évoluer les terminaisons de genre passées, mais cela a été un effort semé de controverse. Le simple fait d'ajouter un «x» semble résoudre certains problèmes initiaux, mais les critiques affirment que cela ne reflète pas une véritable réforme linguistique et s'appuie plutôt sur le tokenisme démontré par ceux en dehors de l'Amérique latine.

Aujourd'hui, les efforts pour faire avancer un langage non sexiste restent en mouvement. Bien qu'il y ait eu un mouvement pour remplacer les terminaisons sexuées par @, il a été difficile de trouver une voie à suivre pour la prononciation espagnole qui se sente inclusive pour tous les membres de la communauté LGBTQ +.

Portugais (Brésil)

Le portugais souffre des mêmes pièges fortement genrés qui affligent l'espagnol castillan et latino-américain. Bien qu'il y ait eu un effort pour introduire des pronoms non sexistes tels que el @, del @ et nel @ dans le portugais écrit, la langue reste aliénante pour les locuteurs non binaires et fluides.

Elaine, Brésil
Elaine, Brésil

Elaine, bisexuelle résidant actuellement au Brésil, dit qu'elle a vu une utilisation accrue de la langue inclusive au cours des dernières années, mais le portugais a encore beaucoup de chemin à parcourir.

«J'ai l'impression que la plupart des gens n'ont pas encore été correctement éduqués sur ce problème et ne comprennent pas vraiment pourquoi nous l'utilisons et pourquoi il est si important pour certains que vous leur posiez des questions sur leurs pronoms et que vous commenciez à les utiliser une fois que vous avez appris .

Mon expérience avec elle a été décevante. Surtout lors du remplissage des candidatures pour des emplois / des universités, comme je l'ai réalisé, la plupart des entreprises ne semblent avoir que deux options de genre. Bien que cela ne m'affecte pas personnellement, je pense que c'est quelque chose qui doit changer si nous voulons créer un espace plus sûr pour toute la communauté. "

Elaine conseille aux apprenants de langue portugaise et aux voyageurs au Brésil de bien choisir leurs mots.

"La langue portugaise est fortement sexuée, donc utiliser une langue plus neutre peut être un peu délicat, mais en langue écrite, vous pouvez essayer de le faire en remplaçant les voyelles par des x. Il évite le genre et est très apprécié de tous. »

L'état de la langue non sexiste en Europe

Certaines parties de l'Europe ont commencé à travailler à l'intégration d'un langage plus inclusif il y a une décennie ou plus et ces pays servent de modèles de ce que des termes non sexistes peuvent faire pour promouvoir la tolérance. D'autres pays, en particulier ceux où les langues romanes créent un environnement linguistique fortement genré, peinent à progresser.

néerlandais

Les Pays-Bas ont également lentement transformé leur langue et leur communauté pour devenir plus inclusifs. Des changements officiels ont été apportés à la langue utilisée dans les gares et les aéroports pour toujours utiliser par défaut des termes non sexistes tels que passagers ou personnes plutôt que des adresses de genre comme dames et messieurs.

Certains documents néerlandais à la fois pour les entités privées et publiques permettent également de sélectionner une case de sexe «différent» en plus des hommes ou des femmes. Des toilettes non sexistes seraient disponibles dans toute la ville d'Amsterdam, mais le non-genre de la langue néerlandaise elle-même s'est révélé un peu plus difficile.

Anglais (britannique)

Comme son cousin américain, le Royaume-Uni est aux prises avec un sexisme subtil qui sous-tend une grande partie de la langue anglaise. Bien que vous ne trouviez pas de noms fortement sexués, il existe une multitude de termes, des couvercles de trou d'homme au président, où l'utilisation des valeurs par défaut masculines imprègne les conversations quotidiennes.

En Angleterre, une révolution silencieuse se produit depuis des années alors que des personnes non binaires au sein de la communauté poussent le pays à reconsidérer ses préjugés sexistes implicites dans tout, de la langue aux passeports. Nous avons parlé avec Ethan Tai Bossuyt, qui fait partie de la communauté trans en Angleterre, pour avoir une meilleure idée de la façon dont le langage non sexiste progresse au Royaume-Uni.

«Je pense que je tombe sur un« ils »presque aussi souvent que je fais un« il / elle ». Je ne trouve certainement pas que les gens font tout leur possible pour inclure un langage non sexiste dans leur communication, même si j'ai l'impression qu'il y a parfois eu un effort délibéré vers un langage non sexiste dans un effort pour être inclusif (comme si vous voulez dire «regardez, nous voulons aussi dire les femmes»).

Il y a quelque chose dans l'utilisation du langage sexué, où quelque chose de non sexiste aurait suffi (et aurait généralement été plus court) qui ressemble à une tentative délibérée d'inclusion qui manque aux personnes non binaires / trans – et qui a particulièrement l'impression d'être si non intégrer que les gens ne pensent même pas à vous dans leur tentative d'inclusion. Cela semble très marginalisant et différent d'être frappé par un langage non binaire exclusif au genre, et bien que dans une certaine mesure vous vous y habituiez et le surmontiez, cela laisse toujours un goût amer dans ma bouche et contribue à une atmosphère globale de inconvenance. "

Alors qu'Ethan estime qu'il n'y a pas d'effort concerté dans tous les domaines pour ne pas égaliser la langue anglaise au Royaume-Uni, les Britanniques ne sont pas hostiles à l'idée d'une langue inclusive.

«D'après mon expérience, les gens ne remarquent souvent même pas une personne qui passe par eux / eux des pronoms (par exemple, tout le monde autour d'eux utilise ces pronoms de manière cohérente pour une personne) à moins qu'il n'y ait un« coming out »délibéré. Cela dit, bien qu'ils soient quelque peu inconscients parfois, j'ai trouvé l'atmosphère globalement non hostile. Si vous apprenez la langue, n'hésitez pas à apprendre les versions non sexistes de tout, et utiliser exclusivement un langage non sexiste pour vous-même n'est pas un gros non. "

français

Le français est l'une des nombreuses langues qui s'appuient sur des noms fortement genrés et par défaut aux pronoms masculins lorsque les groupes contiennent des genres mixtes. Les féministes françaises ont longtemps cherché à repousser ce subtil sexisme dans les langues romanes avec un succès mitigé.

Récemment, l'utilisation d'astérisques pour créer des terminaisons de cas plus non sexistes a gagné du terrain. Cependant, en 2017, le gouvernement français a interdit l'utilisation d'un langage inclusif dans les documents officiels, repoussant les efforts pour trouver un terrain non sexiste.

allemand

En janvier 2019, la ville allemande de Hanovre est devenue la première du pays à exiger que toutes les communications officielles utilisent des termes non sexistes. Un édit similaire a été publié en 2014 par diverses institutions allemandes telles que le ministère fédéral de la Justice qui exigeait un langage non sexiste sur toutes ses formalités administratives.

Comme pour la plupart des changements sociaux, ce qui se passe dans la vie quotidienne est souvent très différent de ce qui est officiellement prescrit. Nous avons vérifié avec Andy, un étudiant au doctorat en Allemagne qui est gay, pour avoir ses impressions sur l'utilisation d'une langue inclusive en Allemagne. Alors qu'il voit des signes encourageants, Andy a également exprimé sa frustration quant à la durée de la lutte pour un langage inclusif en Allemagne.

Andy, étudiant au doctorat, Allemagne
Andy, étudiant au doctorat, Allemagne

«Le problème avec la langue allemande est que presque tous les noms faisant référence à un être humain existent sous deux formes: masculin et féminin, donc il y a deux mots pour décrire un médecin, un chef, un enseignant, etc. Comme c'est en anglais avec le mots «serveur» et «serveuse». Traditionnellement, vous utilisiez uniquement le pluriel masculin pour décrire un groupe comprenant à la fois des hommes et des femmes d'une profession donnée. Mais cela découle bien sûr du contexte historique que les femmes n'étaient pas autorisées dans ces professions et des études ont montré que si vous utilisez le pluriel masculin pour décrire un groupe, les gens pensent à un groupe exclusivement masculin. À la fin des années 90, il est devenu courant de toujours utiliser les deux formes, donc vous diriez «les serveuses et les serveurs de ce restaurant sont en grève» par exemple. Il y avait encore des gens qui refusaient de le faire lorsque le discours est passé à la recherche de termes tenant compte du genre. »

Aujourd'hui, Andy dit que vous ne trouverez pas une seule approche officielle pour une langue non sexiste en Allemagne, mais vous découvrirez que cela fait partie de la conversation. Les Allemands peuvent appliquer l'approche de l'étoile de genre (*) ou de l'écart de genre (_) pour rendre leur langue plus inclusive. Il y a dix ans, les discussions linguistiques non sexistes se limitaient aux jeunes des universités allemandes, mais il est de plus en plus courant d’entendre ces termes dans la population en général.

Andy a fourni quelques conseils utiles résumés dans le tableau ci-dessous pour montrer exactement comment l'écart entre les sexes et l'approche de l'étoile de genre en allemand.

Étudiant de sexe masculin Étudiante Groupe d'étudiants Langue inclusive pour les étudiants
Méthode traditionnelle Étudiant Studentin Studenten Studentinnen und Studenten
Écart entre les sexes Étudiant Studentinnen Student_innen Student_in
Étoile de genre Étudiant Studentinnen Étudiant * innen Étudiant * en

Si tout cela semble un peu déroutant et peut-être difficile à déchiffrer en ce qui concerne la prononciation allemande, Andy nous rassure, il existe une voie plus simple à suivre.

«Pour certains mots, il existe une troisième façon de trouver des termes non sexistes, si les noms sont liés à un verbe, comme l'étudiant est lié à l'étude (étude en allemand: 'studieren'), dans ce cas, vous pouvez parfois créer un nouveau genre -mot neutre à partir de là, alors maintenant l'expression «Studierende» (qui signifie littéralement «les gens qui étudient») est le plus couramment utilisée pour décrire les étudiants universitaires et c'est le terme que la loi utilise dans la plupart des régions d'Allemagne. Un tel mot est scientifiquement appelé un verbe. "

Bien qu'Andy dit, en tant qu'homme cis, il n'est pas directement affecté par le manque de langage inclusif, cela signale les valeurs d'une communauté ou d'un individu s'il ne fait pas l'effort d'utiliser un langage non sexiste.

«Gardez juste à l'esprit que vous entrez au milieu d'une langue en évolution. Nous essayons de trouver de nouveaux mots ici et cela peut changer d'année en année ou d'une institution à l'autre ou d'une région à l'autre quel est le terme couramment utilisé. En ce moment, vous êtes du bon côté en utilisant le verbe par écrit lorsque cela est possible et sinon l'écart de genre ou l'étoile de genre. "

italien

S'il s'agit d'une personne, d'un lieu ou d'une chose, la langue italienne semble déterminée à lui attribuer un sexe. Lorsque le sexe est vraiment inconnu, les Italiens, comme les Français, se replient sur des termes masculins. La ministre italienne Laura Boldini, lorsqu'elle était présidente de la Chambre des députés d'Italie, a demandé à être traitée comme la Presidente au lieu de il Presidenteet a été vivement critiquée par ses collègues masculins.

Une façon dont les Italiens ont tenté de supprimer le sexisme de la langue est d'utiliser des termes d'adresse doubles tels que "signore e signori,», Mais ces termes excluent toujours les identités non binaires ou sexospécifiques. Au lieu de cela, les militants LGBTQ + ont récemment tenté d'incorporer des astérisques pour remplacer la terminaison sexuée des mots italiens écrits avec un succès mitigé. L'objectif de rendre l'italien parlé et neutre au quotidien reste insaisissable.

Espagnol (Espagne)

Comme d'autres langues romanes à travers l'Europe, l'espagnol a longtemps lutté avec une langue de genre qui par défaut est une terminaison masculine. C'est une pratique que les féministes espagnoles tentent de résoudre depuis des décennies par le biais d'une réforme linguistique. Récemment, un mouvement pour réécrire la constitution espagnole avec un langage non sexiste a rencontré l'opposition de l'Académie royale espagnole conservatrice (qui détermine l'utilisation des langues officielles dans toute l'Espagne).

Notre façon de parler sera soit inclusive, soit erronée.

Alex Henke

Alors que certains ont suggéré de doubler en se référant aux formes de noms masculins et féminins, cette approche ne répond pas aux préoccupations de la communauté LGBTQ +, en particulier celles qui s'identifient comme non binaires. Nous avons parlé avec Alex Henke de Madrid de l'état du langage non sexiste dans les conversations quotidiennes en Espagne.

«Il n'est pas largement utilisé, mais ceux qui l'utilisent sont conscients et parfois militants pour être inclusifs. Un exemple qui me vient à l'esprit est un parti politique libéral de gauche Podemos (We Can), dont la direction a fait un choix conscient lors de la fusion avec un autre groupe politique Unidos (The United, en général masculin) est devenu Unidas Podemos: (Together We Peut, avec fin féminine au pluriel adjectif uni). Et le message était donc clair: le féminisme s'étend à la langue. Notre façon de parler sera soit inclusive, soit erronée. »

Alex dit qu'en tant qu'homme bisexuel de sexe cis d'origine européenne, il comprend que son privilège lui permet d'être minimisé par le manque de langage inclusif. Cependant, il reconnaît que d'autres membres de la communauté LGBTQ + peuvent ressentir différemment l'utilisation de termes non sexistes. Son conseil est d'être conscient de certains mots que vous pourriez entendre parler d'argot et de savoir que le langage inclusif n'est pas largement utilisé et n'est pas une proposition universelle.

"Fait intéressant, l'orthographe américaine de l'identité de la personne hispanique" latinx "n'est pas utilisée en Espagne et est en fait risible. Littéralement, j'ai entendu des amis et des associés d'affaires rire du ridicule de l'intention. Au lieu de cela, nos adjectifs sont parfois modifiés. «Estimados señores», est souvent orthographié comme «Estimad @ s señor @ s» – ou changé en forme féminine dès le départ, avec des femmes honorifiques précédant celles des hommes, en rupture avec la tradition: «Estimadas Señoras y Señores». Il n'existe aucune disposition largement utilisée pour l'identité queer. »

suédois

L’effort concerté de la Suède pour utiliser des pronoms non sexistes prouve qu’un langage inclusif peut en fait encourager la tolérance.

Contrairement à d'autres pays européens qui s'efforcent toujours de supprimer les structures sexospécifiques de leur langue, la Suède a incorporé un langage non sexiste depuis près d'une décennie. Le pronom non sexiste «poule»A été officiellement adopté en 2012 et a fait son chemin dans les conversations quotidiennes à travers le pays scandinave.

L’effort concerté de la Suède pour utiliser des pronoms non sexistes prouve qu’un langage inclusif peut en fait encourager la tolérance. La Suède a récemment été désignée comme le pays le plus tolérant pour les voyageurs LGBTQ +, l'emportant sur certains de ses voisins nordiques tout aussi progressistes.

turc

Parce que le turc n'a pas de formes grammaticales de genre, certains pourraient supposer que la langue n'a pas besoin d'être révisée, mais les linguistes ne sont pas d'accord. Certains soulignent que, comme l'anglais, une grande partie des termes en turc expriment ou impliquent toujours le sexe. Par exemple, les mots pour les enseignants du préscolaire en turc impliquent la féminité tandis que les termes pour les policiers confèrent la masculinité.

Le turc est également la preuve de l'autre côté de la médaille qu'une langue non sexiste ne confère pas automatiquement la tolérance ou l'égalité. La Turquie a une structure culturelle et sociétale profondément patriarcale qui décourage l'égalité des droits pour la communauté LGBTQ + et les crimes de haine et le harcèlement sont en augmentation dans tout le pays.

L'état de la langue non sexiste en Asie

Plusieurs langues asiatiques sont sans genre, ce qui signifie que les noms et autres mots ne doivent pas nécessairement être d'accord avec un sexe. Le chinois, le coréen et le japonais ainsi que le polynésien et les autres langues indo-européennes sont considérés comme sans sexe.

Cependant, cela ne rend pas automatiquement ces langues non sexistes. De nombreuses langues largement utilisées en Asie impliquent le genre de diverses manières et ont des valeurs sociétales qui n'encouragent pas la tolérance pour la communauté LGBTQ +.

arabe

Contrairement à certaines des autres langues régionales telles que le persan et le kurde, l'arabe est une langue grammaticalement sexuée où les noms, les verbes et les adjectifs doivent s'accorder et être attribués en tant qu'hommes ou femmes. Comme pour les langues européennes et romanesques, les pluriels par défaut sont le masculin. Certains dialectes, comme le tunisien, ont progressé dans le passage à l'utilisation du pronom féminin pour tout le monde, mais la plupart du monde arabophone n'a pas adopté la langue inclusive.

Les communautés LGBTQ + au Moyen-Orient ont depuis longtemps du mal à se faire accepter des mots qui définissent gai, bisexuel ou transgenre en arabe. Une certaine utilisation du terme «mujtama’a al meem»(مجتمع الميم) ou le meem la communauté a gagné du terrain mais dans d'autres endroits comme le Liban, le mot pour gay se traduit toujours par quelqu'un qui est un déviant. WikiGender est actuellement l'une des seules plateformes qui travaille à promouvoir les droits LGBTQ + dans les pays arabophones grâce à l'utilisation d'un langage inclusif.

Mandarin chinois)

En Chine, une approche traditionnelle gagne du terrain dans la lutte pour un langage inclusif. Auparavant, le mandarin contenait un pronom à la troisième personne tā (他), mais il a été abandonné au 20e siècle dans le but d'introduire un genre strict dans la langue en raison de l'influence occidentale.

Récemment, le pronom a fait son retour, mais le mandarin a encore un long chemin à parcourir en ce qui concerne le système d'écriture. Beaucoup de radicaux utilisés en mandarin attribuent des stéréotypes négatifs au féminin et s'appuient fortement sur le genre implicite dans les personnages.

Philippin (tagalog)

À certains égards, le tagalog a des années-lumière d'avance en ce qui concerne le langage inclusif, car la culture philippine embrasse une compréhension plus fluide du genre. Le pronom "siya»Est largement utilisé dans le même contexte que« eux »et demeure un terme non sexiste. Ce type d'approche est courant dans la famille des langues austronésiennes et est un effet de l'influence indigène sur la langue.

Comme le soulignent les militants transgenres philippins, l'idée de genre fluide n'est pas nouvelle et est présente dans la plupart des cultures depuis le début. Ce ne sont que les efforts récents des 19e et 20e siècles qui se sont concentrés sur la définition et la restriction des rôles de genre qui ont remodelé certaines langues.

hébreu

L'hébreu présente de nombreuses similitudes avec l'arabe, comme le genre des verbes, des noms et des adjectifs. Les féministes hébraïques ont défendu l'inversion du genre des mots pour promouvoir l'égalité, mais cela laisse toujours les locuteurs hébraïques non binaires et fluides.

Le Nonbinary Hebrew Project est un effort pour construire un troisième genre en hébreu en faisant référence au Talmud et à la Torah. Lior, un locuteur hébreu qui fait de l'activisme trans et de l'éducation queer, dit que la langue peut être difficile à naviguer pour les gens non binaires.

Lior, locuteur hébreu et activiste trans
Lior, locuteur hébreu et activiste trans

«Une langue non sexiste n'est pas vraiment une option en hébreu, malheureusement. De plus, le défaut non marqué est le langage codé masculin et même l'utilisation du pluriel féminin pour un groupe mixte est considérée comme radicale (alors que le pluriel masculin est considéré comme «neutre»). Cela vaut également pour le discours général d'une personne d'un sexe inconnu – se référer à eux comme un homme serait le défaut neutre. Il convient également de noter que la langue hébraïque fondée sur le sexe comprend des verbes et des adjectifs, elle s'applique donc à la 1ère personne et à la 2ème personne et est beaucoup plus présente qu'en anglais.

Cela rend les choses assez difficiles pour les personnes non binaires de choisir nos pronoms, et il y a une certaine variation entre nous. Certains utilisent leurs pronoms attribués, en raison des habitudes et du manque d'une bonne alternative; certains utilisent un langage mixte – alternant lui et elle pendant le discours; certains utilisent les pronoms «opposés» à ceux qui leur sont attribués; certains utilisent le pluriel (mais la forme plurielle en hébreu est également sexuée). Il peut également différer entre la parole et le texte écrit, car le texte écrit permet une forme qui comprend à la fois des formes binaires genrées par la ponctuation. Ainsi, le mot «savoir» est écrit יודעת pour femme et יודע pour homme, et les personnes non binaires peuvent utiliser יודע-ת ou יודע.ת comme moyen d'inclure les deux formes dans un seul mot. »

Lior admet que la langue hébraïque peut être très frustrante à utiliser pour ces raisons et que de nombreux locuteurs hébreux non binaires et transgenres se sentent souvent maltraités.

«C'est très frustrant pour moi. J'ai essayé d'utiliser un langage mixte, mais j'ai surtout l'impression que je me trompe deux fois, sous deux angles différents. S'en tenir à mes anciens pronoms me fait aussi me sentir «pas assez trans» ou invalider en quelque sorte. En écrivant, j'essaie d'éviter le langage de genre autant que possible, et cela conduit parfois à des formulations très complexes. Dans le discours, je «glisse» souvent vers l'anglais lorsque je parle avec des personnes proches de moi. Dans d'autres contextes, j'utilise un langage mixte car je pense qu'il affirme mon identité d'une manière ou d'une autre, mais je ne voudrais pas que ce soit une solution de longue date. »

Lior conseille aux apprenants de la langue hébraïque de savoir à quel point la langue est sexuée et de comprendre que même lorsque vous demandez quels pronoms utiliser, la question elle-même vous oblige à impliquer le genre.

«Cela signifie également que chaque interaction que vous avez avec des personnes aléatoires dans le bus, dans le magasin, etc., implique toujours un langage sexué et la possibilité pour toutes les personnes trans et non binaires d'être maltraitées est très présente. Je connais des auteurs de fiction qui essaient d'inclure des personnages non binaires dans leur corpus et luttent avec le langage qui les décrit. Il y a des tentatives de langage mixte et de néo-pronoms, mais elles sont toujours très critiquées. "

hindi

La langue hindi regorge d'embûches liées au genre, y compris le genre qui non seulement force l'accord avec les adjectifs et les verbes, mais détermine également l'inflexion des noms. La langue est si fortement genrée qu'une grande partie du discours queer et non binaire entourant ces questions se déroule en anglais.

Je fais des erreurs et j'ai besoin d'apprendre les moyens de reconnaître et de réparer ces erreurs et de ne pas les refaire. Changer notre langue change notre façon de penser et d'interagir dans une communauté. »

Rohihi Malur, Bangalore, Inde

Rohihi Malur, Bangalore, Inde
Rohihi Malur, Bangalore, Inde

Rohini Malur, une femme queer cis de Bangalore, en Inde, est un membre fondateur du All Sorts of Queer Group (pour les personnes queer et trans qui ne s'identifient pas comme des hommes cis). Elle dit que même si le langage non sexiste n'est pas largement utilisé dans les conversations quotidiennes, il fait son chemin au sein de la communauté homosexuelle et fluide en Inde.

«Je pense que ce n'est pas largement utilisé dans la société cis / het traditionnelle. Il fait lentement son chemin dans les cercles étranges parce que les jeunes enby/ des regards fluides queer / gender sortent et affirment leur espace et leur dignité – mais ce n'est pas automatique, et il y a une résistance cis / het à aller au-delà du binaire. Beaucoup de langues indiennes sont binaires, et le troisième sexe est semi-insultant? The third gender is sort of UNgendered.”

Rohini says much of the inclusive language that she hears is happening in English-speaking circles in India where they will unconsciously drop “they” into conversations but still seem to struggle with whether or not it is grammatically correct English.

“I’m a cis woman, and so inclusive language is a learning process for me along many lines. I’m affected because I know people now that I did not before. My understanding of gender expands, and I have to sit with it when it makes me uncomfortable or when I do not understand. I make mistakes, and need to learn the ways to acknowledge and atone for those mistakes and not make them again. Changing our language changes the way we think and interact in a community.”

As for language learners, Rohini says to be aware that there are several non-cis genders in India but most of the country still struggles with the tendency to use ma’am or sir, mostly due to strict hierarchy structures in India’s caste and class systems.

Japanese

Japan has a long history of gender fluidity, so you’d expect not only a language that maintains gender-neutrality but a culture that embraces nonbinary and transgender rights. Sadly, that is not the case. While Japanese does not have gendered terms per se, gender is often implied in certain words and regressive laws have restricted equality for the LGBTQ+ community in Japan.

One such law requires that in order for transgender people to be recognized, they must first be diagnosed as having a gender identity disorder and then undergo medical sterilization. Transgender people cannot have children or be married in order to be eligible for surgery.

coréen

You might be forgiven for assuming that a society as advanced as South Korea’s has embraced LGBTQ+ rights and inclusive language, but quite the opposite is true. Korea relies heavily on strict gender roles, largely because the predominant religion, Confucianism, is based on men as authority figures.

However, as South Korea becomes increasingly Westernized, these traditional gender roles are causing tension among Korean youth. While Korea’s constitution declares equality for all and protections that should be extended to the LGBTQ+ community, activists still describe the culture as a hostile one. As for the Korean language, there remains no third or gender neutral pronouns in use today.

Persian (Farsi)

Persian divides pronouns into living and non-living beings, which should make finding gender-neutral terms easier. If you’re human, you have one pronoun in Persian and it’s “U.” Ironically, however, this gender-neutral language is spoken primarily in Iran where the government has made same-sex relationships a crime since 1979.

Even if Iranian policies are sometimes hostile towards the LGBTQ community, Farsi speakers often point towards the gender-neutral structure of the language as a way to increase tolerance and equality. In Persian, the same nouns are used for male and female professionals so you won’t find pesky assumptions like the English “mailman” or “man and wife” lurking in Persian vocabulary.

Russian

Russian is infused with gender and every word with the exception of adverbs implies feminine or masculine constructs, leaving nonbinary and gender-fluid Russians with few alternatives to express themselves. So online and in other spaces, they’ve taken to inventing their own, repurposing the Russian neuter “ono,” which is supposed to apply to non-living things, as a gender-neutral pronoun.

Russians still struggle with finding a way forward with inclusive language that demonstrates tolerance for both transgender and nonbinary Russians. Many feel compelled to choose between masculine or feminine pronouns in the absence of a true gender-neutral approach to the Russian language.

Inclusive Language and the Way Forward

It’s clear from this snapshot of how gender-neutral language is faring around the world that there’s much work to be done before the words used in everyday conversations embrace the full spectrum of gender identity. Each of the regions identified here face different challenges as they move to advance LGBTQ+ rights and a one-size-fits-all approach to gender-neutrality remains elusive.

While progress may seem fleeting, a common thread unites the LGBTQ native speakers we’ve highlighted here. Each of them expressed that a willingness to learn and to act with consideration and compassion translates well no matter which language you speak. Do your research, choose your words carefully, and when in doubt, simply ask.

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